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脉脉数据:人工智能招聘需求逆势增长 职位最高年薪达120万

近日,脉脉招聘启动新经济人才招聘专场活动。在人工智能专场中,脉脉与大华技术、清微智能、传音控股等1000多家人工智能公司,提供产品、算法、运营、市场营销等超12000个职位,职位最高年薪达120万人民币。

2021年以来,因产业结构性调整,互联网、教培等行业大量人才外溢,但招聘规模并未增长。脉脉数据显示,2022年第二季度企业招聘需求整体有所收缩,数家互联网大厂第二季度招聘职位量环比减少20%-30%。


此外,脉脉《迈入蓝海·人工智能就业数据图鉴》(以下简称《人工智能就业图鉴》)显示,人工智能领域有着较大人才缺口,招聘需求逆势增长。人工智能行业人才的供需比仅为1.18,在新经济领域也处于求职竞争压力较小的水平。2021年3月到2022年3月新经济行业中,大数据/人工智能行业超过企业级软件、电子商务、游戏和视频/直播行业,成为互联网流出人才的最大接收方。其中,2022年第一季度人工智能人才供给增幅超过100%。

《人工智能就业图鉴》显示,人工智能领域热招岗位Top 100中,技术岗和非技术岗占比为6:4。对于非人工智能相关专业的求职者,仍有进入人工智能行业的空间。 总体来看,人工智能行业的人才需求集中于技术研发、产品开发和商业化部门。 其中软件人才需求最高,其次是产品、销售、算法、运营和项目经理。而在人工智能行业细分领域,“智能安防”和“自动驾驶”是重要人才需求来源。人才流入量最高的十家人工智能公司中,四家公司业务涉及智能安防,三家公司布局于自动驾驶。

其中,“安防三巨头”海康威视、大华技术和宇视三家企业人才互相流动频繁,部分来源于华为,对互联网公司人才吸纳相对较少。 相比于安防三巨头,“AI四小龙”商汤科技、旷视科技、云从科技、依图科技的人才来源更广,吸纳有人工智能、互联网和通信各领域人才。腾讯、华为和百度是最受“四小龙”欢迎的人才来源公司,而字节则是AI四小龙人才的重要接收方。 值得注意的是,过去一年人工智能领域人才流入量最大的依然是海康威视、科大讯飞和商汤科技。

脉脉人才智库专家表示,互联网人的工作技能在人工智能领域也有很好的应用,诸如产品经理、项目管理、运营、销售等很多能力是通用的,经过一段时间的学习和了解,互联网人也能快速进入人工智能领域。

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